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SERVICE

企業年金導入運用サポート

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専門的で複雑な企業年金制度の導入から運用まで、御社に最適なプランをご提案し、スムーズな制度構築を支援いたします。

解決できる課題

企業年金制度の種類が
多くどれを選べばよいか
分からない
POINT
01
解決策

さきがけ社会保険労務士法人なら

  • どの制度が自社に合っているのかわからないと言った相談をよくお受けいたします。

  • 企業の現状に会わせて、最適な企業年金制度をご提案します。

導入手続きが複雑で、
制度運用の負担が大きい
POINT
02
解決策

さきがけ社会保険労務士法人なら

  • 企業年金制度の導入支援を行うだけでなく、担当のコンサルタントが、導入後もサポートさせていただきます。

  • 社員の入退社に伴う加入と脱退、掛金変更の手続も継続してサポートさせていただきますので安心です。

退職金制度を見直したいが
自社に合う最適解が見えない
POINT
03
解決策

さきがけ社会保険労務士法人なら

  • 中小企業が導入している退職金制度は、中小企業退職金共済制度(中退共といいます)が多いです。

  • 私たちは、「中退共と企業型確定拠出年金の組み合わせ」「中退共から企業型確定拠出年金へ乗り換え」など複数のパターンを納得いただけるまでご提示いたします。

  • 一緒に自社の最適解を見つけます。

サービスの特徴

企業型確定給付年金(DB)・企業型確定拠出年金(DC)など、複雑な企業年金制度の「選定・導入・運用」をワンストップでサポートいたします。制度の選び方から運用ルールの設計、従業員説明まで、企業の規模や課題に合わせた最適な制度構築を支援。既存の労務顧問サービスと連携し、給与制度や人事制度との整合性も含めて総合的にアドバイスいたします。

具体的なご提供内容

企業年金制度の

設計・導入サポート

  • 企業型DC導入支援

  • 企業型DB導入支援

  • 適格退職年金制度の見直し、再構築

  • 制度比較シミュレーション

  • 導入に必要な書類作成

  • 行政手続きのサポート

制度運用サポート

  • 企業年金制度の運用ルール作成

  • 年次報告のサポート

  • 継続教育のサポート

  • 法改正、制度変更への対応

  • 事務負担の軽減を見据えた運用改善提案

従業員向けサポート

  • 制度説明会の開催

  • 加入者への分かりやすいガイド資料作成

  • 資産形成に関する基礎教育

  • 資金移換・手続きの案内

対応実績

人材支援

企業型確定拠出年金支援

退職金支援

人材確保・定着率が向上しました。社員にとって、退職金制度があることは大きな魅力になりました。

中小企業退職金共済の場合、経営者の退職金を準備することができません。企業型確定拠出年金では、経営者・役員も加入できるのため、退職金の準備ができました。

企業型確定拠出年金の場合、事業主が負担する掛金は全額損金算入できるので、経費で使える枠が増えました。

人材支援

法人立ち上げ時からの

一貫したサポート

企業型確定拠出年金の場合、事業主が負担する掛金は全額損金算入できるので、経費で使える枠が増えました。

人材確保・定着率が向上しました。社員にとって、退職金制度があることは大きな魅力になりました。

給与締め払いの変更

企業型確定拠出年金支援

給与締め払いの変更

退職金支援

中小企業退職金共済の場合、経営者の退職金を準備することができません。企業型確定拠出年金では、経営者・役員も加入できるのため、退職金の準備ができました。

ご料金目安

企業規模・内容により異なります。まずは課題をヒアリングし、最適なプランをご提案いたします。

さきがけ社会保険労務士法人が選ばれる理由

REASON
01

専門的な制度知識と

実務支援の豊富さ

複雑な企業年金制度を熟知した専門担当が、制度選定から導入・運用まで一貫してサポートいたします。

REASON

労務・税務を一体でサポートできる総合力

02

税務顧問と連携し、労務・給与・制度設計までワンストップで対応。企業運営に必要な制度を総合的に整備できます。

REASON
03

制度導入後も続く手厚いフォロー

導入して終わりではなく、運用改善や法改正対応まで継続的にサポートし、企業負担の軽減を図ります。

REASON
04

従業員にも分かりやすい説明と周知

従業員向け説明会やガイド資料を作成し、制度理解・加入促進を円滑に進めます。

サービス提供の流れ

FLOW
01

お問い合わせ

まずはお気軽にお問合せ下さいませ。

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02

ご提案 / お見積り

対面またはオンラインでの面談にて貴社の現状やお困りごとを詳しくお聞かせください。その後、ご要望を実現できる方法のご提案とお見積りを致します。

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03

ご契約

ご契約書をGreatSignを使用しご案内します。
Web上でご締結頂きます。

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FLOW
04

基本情報登録

契約内容に応じ、社会保険・労働保険の事業所情報や従業員情報など、サービス開始にあたり必要な情報を共有いただきます。

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05

サービス開始

担当者を決定し、最高品質のサービスを提供致します。

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お困りごとはお気軽にお問い合わせください

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